banner 16
banner 2
previous arrow
next arrow

Highlights

Quiet firing là gì? Dấu hiệu và những ảnh hưởng của quiet firing

Quiet firing là gì? Dấu hiệu và những ảnh hưởng của...

0
Quiet firing, hay còn được gọi là “sự sa thải thầm lặng" có thể mang đến những ảnh hưởng tiêu cực cho sự phát...
Quiet hiring - Tuyển dụng thầm lặng | Xu hướng tuyển dụng 2023

Quiet hiring – Tuyển dụng thầm lặng | Xu hướng tuyển...

0
Trong những năm gần đây, xu hướng tuyển dụng mới đã xuất hiện và được gọi là "tuyển dụng thầm lặng - quiet hiring"....

Bí quyết đăng tin tuyển dụng

Bài viết mới nhất

Google sa thải nhân viên và dự báo các đợt sa thải trong 2024

0
Tháng 1/2023 đánh dấu đợt sa thải quy mô lớn của Google trên toàn cầu. Tròn 1 năm từ dấu mốc đó, tháng 1/2024,...
Kỹ năng phản hồi là gì? Nghệ thuật trao và nhận feedback hiệu quả

Kỹ năng phản hồi là gì? Nghệ thuật trao và nhận Feedback hiệu quả

0
Kỹ năng trao và nhận phản hồi luôn đóng vai trò quan trọng trong việc phát triển cá nhân cũng như là sự thành...
Corporate culture là gì? Cách xây dựng văn hóa cho tổ chức

Corporate culture là gì? Cách xây dựng văn hóa cho tổ chức

0
Trong thế giới kinh doanh đầy biến động, Corporate culture không chỉ là một khái niệm, mà là nền tảng quyết định sức mạnh...
BCP là gì

BCP là gì? Tất tần tật thông tin về BCP từ A – Z

0
Trong thời kỳ kinh tế có nhiều biến động, các tổ chức dần quan tâm nhiều hơn tới những phương án dự phòng rủi...
mô hình pestel

Mô hình Pestel là gì? Ứng dụng mô hình Pestel trong doanh nghiệp

0
Hiện nay, nhiều doanh nghiệp lựa chọn ứng dụng mô hình Pestel vào hoạt động nghiên cứu thị trường, đề xuất chiến lược nhằm...
Phân tích đề xuất – Prescriptive Analytics

Phân tích đề xuất – Prescriptive Analytics | Thông tin từ A – Z 

0
Prescriptive Analytics là giai đoạn quan trọng giúp doanh nghiệp đề ra những phương hướng đúng đắn trong chiến lược kinh doanh. Trong bài...
Cách tạo LinkedIn chuyên nghiệp

Bí quyết “Làm đẹp” hồ sơ LinkedIn trong mắt ứng viên

0
Những năm gần đây mạng xã hội có tốc độ phát triển nhanh chóng, bên cạnh các giải pháp tuyển dụng truyền thống trước...
Lương 3P là gì

Lương 3P là gì? Quy trình triển khai phương pháp lương 3P

0
Nhiều ý kiến cho rằng việc áp dụng cách tính lương 3P giúp đảm bảo công bằng trong doanh nghiệp đồng thời thu hút...
Quản trị theo mục tiêu được đặt ra theo cách nào?

MBO là gì? Quản trị theo mục tiêu được đặt ra theo cách nào?

0
Phương pháp quản trị mục tiêu hiệu quả (MBO), hiện nay rất nhiều doanh nghiệp đã và đang áp dụng. Vậy MBO là gì?...
5 bước nâng cao kỹ năng quản lý cảm xúc của người lãnh đạo

5 bước nâng cao kỹ năng quản lý cảm xúc của người lãnh đạo

0
Cảm xúc của con người được chia theo đặc điểm bao gồm tích cực, tiêu cực và rối loạn cảm xúc. Mỗi tình huống...

BÀI VIẾT NỔI BẬT

18 câu hỏi khi đi phỏng vấn tiếng Trung

Top 18 câu hỏi khi đi phỏng vấn tiếng Trung thường gặp hiện nay

0
Khi xin việc tại các công ty, doanh nghiệp Trung Quốc hoặc ứng tuyển vào các vị trí có sử dụng tiếng Trung, nhiều...
Mẫu hợp đồng lao động theo Bộ luật Lao động mới nhất 2023

Mẫu hợp đồng lao động theo Bộ luật Lao động mới nhất 2023

0
Hợp đồng lao động là văn bản pháp lý quan trọng giữa người lao động và người sử dụng lao động cần đặc biệt...
Data Analyst là gì? Những điều cần biết về nghề Data Analyst

Data Analyst là gì? Những điều cần biết về nghề Data Analyst

0
Data Analyst là người chịu trách nhiệm thu thập, phân tích dữ liệu và tìm ra các mối quan hệ giữa các thông tin....
quy-trinh-tuyen-dung-nhan-su-topcv

9 bước trong quy trình tuyển dụng nhân sự hiệu quả, tối ưu cho...

0
Quy trình tuyển dụng nhân sự hiệu quả và tối ưu sẽ giúp cho doanh nghiệp tìm được những ứng viên phù hợp nhất...
cac-website-tuyen-dung-uy-tin-topcv

Top 10 các trang tuyển dụng uy tín hàng đầu mà bạn cần biết

0
Xu hướng nhân sự thời 4.0 ngày càng lên ngôi, chỉ với vài thao tác nhỏ, nhà tuyển dụng dễ dàng đăng thông tin...